Low amorce la phase II de sa restructuration organisationnelle
Le Canton de Low franchit une nouvelle étape importante dans son plan de restructuration organisationnelle. Après avoir complété une première phase de révision interne, l’administration municipale entame maintenant la phase II.
La phase I a été déterminante pour consolider la structure interne de l’organisation. Aujourd’hui, une nouvelle équipe est en place et amorce la deuxième phase du projet avec une vision renouvelée et des objectifs bien définis, comme le souligne le maire, Patrick Beaudry :
Pour la 2e portion de cet audit organisationnel de performance, monsieur Beaudry précise qu’ils sont à l’étape d’étudier les candidatures reçues pour 3 services du Canton de Low :
Selon Patrick Beaudry, les travaux permettront également d’identifier des pistes d’amélioration afin d’accroître l’efficacité organisationnelle et la qualité des services offerts à la population.
