Le personnel scolaire se sent muselé avec l’adoption du nouveau code d’éthique par Québec
Le milieu de l’éducation dénonce le code d’éthique imposé aux centres de services scolaires ainsi qu’aux écoles privées. Le personnel doit désormais s’engager à « agir avec loyauté » envers leur employeur.
Le personnel est tenu de respecter ces obligations même après avoir quitté le système scolaire.
Le président du Syndicat du personnel de l’enseignement des Hautes-Rivières, Daniel Boisjoli, s’interroge sur l’interprétation possible de la notion de « devoir de loyauté » :
Lors de déclarations dans les médias et sur les réseaux sociaux, le personnel scolaire doit éviter de « participer directement ou indirectement à des activités qui portent préjudice à l’image ou à la réputation de l’organisme scolaire ou de l’un de ses établissements ».
Le président syndical y voit une atteinte à la liberté d’expression :
M. Boisjoli considère que certaines notions n’ont rien à faire dans un code d’éthique et empiète sur le contrat de travail des employés :
La Fédération des syndicats de l’enseignement a déposé une plainte au Tribunal administratif du travail.
